Jaki jest Ygrek?

Rusza badanie opinii studentów realizowane przez Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami (PSZK) w ramach kampanii świadomościowej „Jestem Ygrekiem. Nie jestem leniem”. Poprzez udział w ankiecie młodzi ludzie mogą wyrazić swoją opinię i oczekiwania wobec wysokiej jakości staży i praktyk oraz pracodawców, którzy je oferują. Wśród uczestników badania zostanie wylosowana nagroda iPad Air 32 GB. Badanie jest dostępne na stronie www.stazeipraktyki.pl.

Krótkie pytania opracowane na potrzeby badania służą określeniu, jakie są – według studentów – kluczowe wyznaczniki wysokiej jakości staży i praktyk oraz jaka jest ich przydatność w budowaniu kariery. Badanie ma również na celu sprawdzenie, w jaki sposób Ygreki postrzegają swoje pokolenie na rynku pracy. Poprzez badanie chcemy zaprezentować pracodawcom i szerokiej opinii publicznej oczekiwania młodych ludzi względem edukacji praktycznej oraz rynku pracy, a także przedstawić autoportret pokolenia Y – komentuje Piotr Palikowski, prezes PSZK. Istotę przybliżania stanowiska Ygreków względem staży i praktyk oraz kariery potwierdzają też sami pracodawcy. Pokolenie Y często bywa prezentowane wyłącznie z perspektywy pracodawców. Dla firm istotne powinno być jednak poznanie sposobu myślenia i postaw samych młodych ludzi, aby mieć pojęcie na temat ich wymagań względem rynku pracy. Wzajemne rozumienie własnych potrzeb jest podstawą efektywnej współpracy Ygreków i pracodawców – komentuje Maciej Hassa, kierownik Zespołu Marki Pracodawcy z PZU, firmy będącej mecenasem naszej kampanii.

Badanie jest anonimowe i trwa do końca maja br. Więcej informacji na temat badania można znaleźć na stronie http://stazeipraktyki.pl oraz na portalu Facebook.

Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis!

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany.


*